Chacun de nos programmes est conçu pour favoriser la diversité et l’inclusion en milieu de travail et au sein de l’économie canadienne.
Nos programmes
Nos programmes soutiennent les personnes entrepreneures 2ELGBTQI+ en leur offrant les outils, les réseaux et les ressources nécessaires pour réussir dans le secteur entrepreneurial canadien. Les programmes de la CGLCC aident aussi les entreprises à mieux soutenir le personnel, les entreprises et consommateur·trice·s 2ELGBTQI+. Chacun de nos programmes est soutenu par un incroyable réseau de partenaires corporatifs et d’associations affiliées à notre organisation.
Programmes Proposés
Diversité des fournisseurs
La diversité de fournisseurs représente bien plus qu’un simple mandat; il s’agit de garantir l’égalité des chances et de favoriser l’émancipation économique. Nous réunissons à la table des organisations progressistes cherchant à adopter les principes de diversité des fournisseurs avec nos entreprises certifiées LGBTQ. Nous offrons ainsi aux entreprises LGBTQ canadiennes un accès sans précédent à des relations, à des partenariats et à de nouveaux débouchés, alors que les sociétés tirent parti de sources d’approvisionnement et de prestataires de services plus diversifiés. Ces dernières profitent également d’une diversité accrue sur le plan des compétences et du savoir-faire.
Programme d’entrepreneuriat 2ELGBTQI+
Le Programme d’entrepreneuriat 2ELGBTQI+ comprend trois volets : un Programme d’expansion des activités, un Fonds pour l’écosystème et un Carrefour du savoir. Ces volets sont de formidables opportunités d’accés à du financement, du réseautage, du mentorat et conseils pour aider les personnes entrepreneures 2ELGBTQI+ à démarrer, développer ou encore étendre leur business. Financé par le gouvernement du Canada, il contribue au développement d’une économie plus inclusive pour tout le monde.
Programme mondial
En travaillant avec des chambres de commerce internationales, des gouvernements, des organisations, des entreprises partenaires et des particuliers du monde entier, nous aidons les entreprises canadiennes à élargir leurs horizons - et leur potentiel financier - tout en faisant la promotion du Canada en tant que marché accueillant pour les entrepreneurs LGBTQ.
Fier.e en Affaires (OFB)
Êtes-vous un entrepreneur 2ELGBTQI+ prêt à profiter de l'expérience et de l'expertise d'un mentor 2ELGBTQI+ ? Nos opportunités de mentorat individuel ou en équipe peuvent vous aider à affiner vos compétences commerciales, à développer votre réseau et à obtenir de meilleurs résultats pour votre entreprise.
Fier.e en Affaires est conçu pour aider les entrepreneurs 2ELGBTQI+ , qu'ils soient en phase de démarrage ou qu'ils cherchent à se développer.
Programme de tourisme
Le tourisme 2ELGBTQI+ représente un marché lucratif, dont la valeur est estimée à plus de 12 milliards de dollars par année au Canada seulement. Toutefois, les touristes 2ELGBTQI+ constituent également un marché averti qui dépense son argent là où il se sent le bienvenu et où le service offert est irréprochable. Si vous êtes prêt à prendre les dispositions nécessaires pour vous préparer à l’arrivée des touristes 2ELGBTQI+, ce programme est pour vous.
Arc-en-ciel Officiel
Arc-en-ciel Officiel est une certification nationale destinée aux entreprises et aux organisations. Celles qui affichent le symbole de cette certification répondent à un ensemble de normes strictes garantissant sécurité, accueil et acceptation pour la clientèle 2ELGBTQI+.
Formation sur la diversité et l’inclusion
Nos offres de formation sont en constante évolution afin de répondre aux besoins des communautés 2ELGBTQI+ et de leurs allié.e.s. Si la direction de votre entreprise désire en apprendre davantage sur la façon d’interagir avec les membres du personnel et les destinataires finaux des biens et services qui appartiennent aux communautés 2ELGBTQI+ et qu’elle souhaite saisir les occasions d’affaires que ces communautés présentent, nous offrons des cours et des ateliers de préparation à cette fin.
Programme pour les nouveaux arrivants LGBTQI
Notre initiative est dédiée à l'autonomisation des entrepreneurs LGBTQI+ qui sont de nouveaux arrivants au Canada, c'est-à-dire arrivés au cours des 5 dernières années. Nous nous engageons à soutenir leur parcours dans le développement et l'expansion de leur entreprise au sein du paysage canadien. Grâce à des ateliers sur mesure, des événements de réseautage et l'accès à des ressources essentielles, nous visons à relever les défis uniques auxquels sont confrontés les nouveaux arrivants LGBTQI+ dans le domaine de l'entrepreneuriat.
2SLGBTQIA+ Initiative pour la santé mentale
La santé mentale a un impact disproportionné sur les personnes et les entrepreneurs 2SLGBTQIA+. C'est pourquoi la CGLCC s'est associé à Our Landing Place pour lancer une initiative historique en matière de santé mentale à l'intention des entrepreneurs et des propriétaires d'entreprise 2SLGBTQIA+. Dans le cadre de cette initiative, les participants peuvent accéder gratuitement à des ateliers de groupe offrant des informations précieuses et des stratégies pratiques en matière de santé mentale, ainsi qu'à un soutien individuel en matière de santé mentale.